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            企業年會活動策劃標準流程和注意事項

            作者:創始人   發布時間:2023-04-19 21:38:04

              做年會活動方案是很多人非常頭痛的一個問題,很多HR看到方案這兩個字馬上就心慌了,覺得很復雜,肯定自己寫不出來。大家常用辦法就是在網上找模板,然后往里邊填充內容。

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              企業年會活動策劃標準流程和注意事項

              不過模板套出來的方案千篇一律,純粹為年會而年會而已,對企業凝聚力和激勵員工起不了多少作用,所以這里教大家怎么做一個真正漂亮的年會。

              一場漂亮的年會應該包括哪些方面?一場成功的年會主要包括以下幾個環節流程,缺一不可。

              一.活動主題、活動時間、參與人數、年會酒店、交通形式、活動人群、年會形式、活動內容、年會目的等等。

              二.年會前期籌備一申請預算場地、會議、住宿、用車等基本項的預定,人員分工分工明確,具體有時間節點。

              三.物料清單明確我方和策劃團隊分別要準備的物料。

              四.嘉賓邀請H5、邀請函、海報邀請函、紙質邀請函。

              五.員工通知公司若有內部軟件可直接公示。

              六.優秀員工評選。

              七.需最終頒獎名單。

              八.年會視頻錄制及制作節目排練。及彩排,以上環節就是一場年會必不可少的重中之重。

              常見的年會活動形式有哪些

              1、客戶答謝年會

              邀請合作伙伴參與年會。促進雙方形成共識,加深彼此的感情;促使企業和合作伙伴在合作中共同成長,實現共贏;建立與合作伙伴緊密溝通的平臺,拉近與合作伙伴的距離。

              2、企業主題年會

              鼓勵員工士氣,促進戰略共享,創造組織氛圍,促進目標識別。

              3、表演式年會

              節目主要根據節目報名量確定。

              想要年會精彩紛呈,重要的是設置一個互動抽獎環節?;映楠勀茏屆總€人參與進來,為年會營造良好的氛圍。注意:開頭要有突出企業文化的內容,結尾要有能引起員工共鳴的話語,把晚會推向高潮~

              4、增效年會

              在每個演講者或演講主題結束后,根據主題對特定的培訓項目進行穿插,以達到使培訓與年度會議同步,提高年會的效果。


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